Le DIF
(Droit Individuel à la Formation)



Qu’est-ce que le DIF

Depuis la publication au Journal Officiel le 5 mai 2004 de la loi sur "la formation professionnelle tout au long de la vie et au dialogue social" , les salariés en France bénéficient d'un Droit Individuel à la Formation (DIF).


Combien d’heures de formation ?

Ce nouveau droit permet au salarié, à sa demande, et avec l'accord de l'entreprise, de bénéficier de 20 heures de formation par an cumulables sur six ans.*

Si la formation se déroule en dehors du temps de travail : le salarié perçoit alors 50% de sa rémunération nette, l'employeur assurant les frais de formation et de transport.

Le DIF est transférable d'une entreprise à l'autre en cas de licenciement (sauf en cas de faute grave ou lourde).


*(Si vous avez travaillez à plein temps depuis le 5 mai 2004 vous aurez le droit à la fin 2007 à 74 heures de formation).

Pour qui ?

Le DIF concerne tous les salariés titulaires d'un contrat de travail à durée indéterminée et disposant d'une ancienneté d'au moins un an dans l'entreprise.


Que faire ?

C’est à vous d’agir! (C’est la grande nouveauté de cette loi.)

Vous devez chercher vous-même votre formation. Voir des fiches de programme de stage. Contactez-nous

Si vous êtes salarié et amené à utiliser une langue orale ou écrite, même ponctuellement, dans le cadre de votre vie professionnelle, ou bien si vous souhaitez améliorer votre niveau, A.L.V. est là pour vous aider dans vos démarches.

Pour vous faciliter la tache nous proposons trois lettres types pour effectuer une demande officielle vous-même.

Lettre demandant à votre employeur de vous informer du total des droits acquis au titre (télécharger le fichier word ou pdf).

DIF Lettre de demande de formation dans le cadre du DIF pour un salarié en CDI (télécharger le fichier word ou pdf)) .

Lettre de demande de formation dans le cadre du DIF pour un salarié en CDD (télécharger le fichier word ou pdf)) .

Si vous le souhaitez Atelier de Langues Vivantes peut vous décharger de la gestion administrative du D.I.F auprès de votre entreprise en fournissant un dossier complet pour présenter à votre responsable ou en prenant contact directement avec lui.


Voir les fiches de cours.

Pour en savoir plus contactez-nous.